Teams & Berechtigungen
Fünf Rollenstufen, Berechtigungen pro Projekt und mehrere Organisationen. Geben Sie jedem Mitarbeiter, Freelancer und Kunden genau den Zugriff, den er braucht.
Klare Rollen, kontrollierter Zugriff
Sehen Sie die Mitglieder Ihrer Organisation, ihre Rollen und Berechtigungen. Zugriffe mit wenigen Klicks hinzufügen oder entziehen.
| Mitglied | Rolle | Status |
|---|---|---|
ML Marie Laurent | Proprietaire | Aktiv |
TP Thomas Petit | Gestionnaire | Aktiv |
SB Sophie Bernard | Equipe | Aktiv |
LM Lucas Martin | Equipe | Aktiv |
CD Claire Dubois | Client | Aktiv |
AM Alex Moreau | Invite | Eingeladen |
| Module | Eigentümer | Verwalter | Team | Kunde |
|---|---|---|---|---|
Projets | Admin | Schreiben | Schreiben | Lesen |
CRM | Admin | Schreiben | Lesen | |
Facturation | Admin | Admin | Lesen | |
Temps | Admin | Schreiben | Schreiben | |
Contrats | Admin | Schreiben | Lesen | Lesen |
Warum Teamverwaltung chaotisch wird
Je größer Ihr Team, desto wichtiger wird die Zugriffskontrolle. Und desto schwieriger ist sie mit generischen Tools umzusetzen.
Jeder sieht alles
Ein Praktikant, der die Margen der Agentur einsieht. Ein externer Freelancer mit Zugriff auf Projekte anderer Kunden. Ein Kunde, der auf vertrauliche Daten stößt. Ohne Zugriffskontrolle sind Datenlecks unvermeidlich.
Zu viele oder zu wenige Einschränkungen
Bei den meisten Tools heißt es alles oder nichts: Entweder hat der Nutzer Zugriff auf alles, oder er kann nichts tun. Die Folge: Sie vergeben standardmäßig zu viele Rechte, um Blockaden im Alltag zu vermeiden.
Onboarding ist mühsam
Neuer Mitarbeiter? Konten in 5 verschiedenen Tools anlegen, Zugriffe einzeln einrichten, jedes Tool erklären. Ein verlorener Tag bei jeder Einstellung.
So funktioniert’s
Von der Einladung bis zur feinen Zugriffssteuerung: ein System für Teams, die mit unterschiedlichen Profilen zusammenarbeiten.
- 01
Mitglieder einladen
Senden Sie eine Einladung per E-Mail. Das neue Mitglied tritt mit einem Klick bei, mit der passenden Zugriffsstufe und ohne manuelle Einrichtung.
- 02
Rolle zuweisen
Owner, Manager, Team, Customer oder Guest: Jede Rolle hat festgelegte Berechtigungen. Der richtige Zugriff ab dem ersten Tag.
- 03
Pro Projekt verfeinern
Fügen Sie jedem Projekt gezielt Mitglieder hinzu. Ein externer Freelancer sieht nur sein Projekt, ein Kunde nur seine eigenen Daten.
- 04
Mehrere Organisationen verwalten
Jede Firma hat eigene Mitglieder, Projekte und Einstellungen. Wechseln Sie mit einem einzigen Konto zwischen Organisationen.
Jedes Mitglied hat seinen Platz, jede Information ist geschützt
In einer Agentur muss nicht jeder die Margen sehen. Ein Kunde sollte nicht auf die Projekte anderer Kunden zugreifen. Clynt gibt Ihnen feinkörnige Kontrolle über den Zugriff.
Fünf Rollenstufen
Eigentümer, Manager, Team, Kunde, Gast — jede Rolle hat definierte Berechtigungen. Der Eigentümer kontrolliert alles, der Kunde sieht nur seine Projekte.
E-Mail-Einladungen
Laden Sie Mitarbeiter und Kunden per E-Mail ein. Sie treten dem Workspace mit einem Klick bei, mit der richtigen Zugriffsstufe, ohne komplexe Einrichtung.
Projektbezogene Berechtigungen
Fügen Sie jedem Projekt bestimmte Mitglieder hinzu. Ein externer Freelancer greift nur auf das Projekt zu, an dem er arbeitet, nicht mehr.
Multi-Organisation
Verwalten Sie mehrere Strukturen von einem einzigen Konto aus. Jede Organisation hat ihre eigenen Mitglieder, Projekte und Einstellungen — keine Interferenzen.
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